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作风建设大家谈(二)

发表时间:2020-7-17 10:05:28  点击:

作风建设大家谈(二)

近期,公司纪委根据《2020年党风廉政建设和纪检监察工作要点》安排,开展了“作风建设大家谈”活动,公司中级管理人员作为作风建设的“排头兵”,以干在实处、走在前列的姿态,率先表明转变作风、争优创效的态度和决心。

公司党委委员、工会副主席石小龙:在今后的工作中要加强自我学习,提高综合素质,进而提高解决问题能力。认真学习和研究“三供一业”移交社会化管理相关政策,学习国有企业退休人员社会化管理的要求,为顺利完成“三供一业”移交和公司退休人员社会化管理移交做出自己应有的贡献。作为党员干部,要加强自身的作风建设,净化自己的生活圈,朋友圈,树立正确的人生观、价值观、世界观,时刻将党的规章制度挺在前面,时刻紧绷红线,不触底线,永葆党员干部的廉洁本色,抵制住各种诱惑的侵蚀,不断提升党性修养。把反对“四风”落实到日常生活中,时时处处心怀敬畏,严格遵守党的政治纪律,恪守工作纪律,践行廉洁从业规定。在工会工作中积极与各部门沟通交流,想方设法提升工作效率,扑下身子解决一些工作中的“疑难杂症”,发扬老黄牛和钉钉子的精神,把每一项工作都要想在实处、干在实处、落到实处、见到实效。

电力服务开发部宁夏分公司总经理祁建伟:作为永明检修宁夏分公司的负责人,我要进一步强化责任担当,不计较个人得失,尽职尽责,发扬稳、准、狠的精神,勇往直前,矢志不渝、锲而不舍地抓好工作。进一步加强学习,努力提高自身的素质,学习本职工作范围内的专业知识和企业经营管理知识、法律知识等,不断拓宽知识面,全方位充实自己。进一步坚定理想信念,增强政治鉴别能力,增强运用理论指导实践的能力,增强解决实际问题的能力。在工作中要发挥好党员干部带头作用,切实转变作风,提升执行能力,加强沟通,提高工作效率,营造良好的团队协作精神和和谐的工作氛围。

风险防控部主任潘玉霞:作为风险防控部的负责人,我要特别关注和紧盯重点领域的风险,从根源上防范财务风险,牢牢守住不发生风险的底线,将风险防控工作做的比以前更规范、更有实效性。在内部审计工作上要发挥好“诊断”功能,提高现场发现问题、解决问题的能力,重视审计整改落实情况,杜绝形式主义。在作风建设上严格遵守中央八项规定精神和集团公司以及本公司的规章制度,在工作和生活中廉洁自律。在工作方式上大胆创新,改进工作方法和提升工作效率,继续坚持认真负责的态度,带领大家提高风险防控能力,敢担当、敢作为,在岗位上发挥应有的作用。

永明电力宁夏分公司党支部书记、副总经理何成荣:一个人的作风是由一个人的思想作风、工作作风、生活作风凝聚而成的综合体。作为一名中级管理人员,我要带头转变自己的工作作风和部门的作风,要时时处处规范自己的言行,率先垂范,以身作则。作为一名共产党员,要始终高扬理想信念的旗帜,牢记入党誓言,守好思想防线,勤勉敬业、积极向上。自觉做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者和忠实实践者。提高执行力,不能只停留在口头上,要真正落实到实际行动中。在今后的工作中,我要要树立“迅速反映,立即执行”的执行理念,创新工作方法,须改变过去的老方式、老习惯、老套路,大力创新工作方式、方法。勤学习,强才干,树正气,不断提高自身的素质,提高工作效率及工作质量。

一厂发电运行部副主任严军:在集团公司重大决策和公司工作安排方面,要按照公司党建、安全、环保、生产、经营等工作要点,持续推进本质安全理念,把风险分级管控和隐患排查治理作为抓手,杜绝非停非降事件发生;紧盯开机方式和发电负荷,合理报送发电能力,度电必争,满发高发;持续推进配煤掺烧工作,努力降低燃料成本。坚持以公司大局为重,积极创新工作方法,努力完成公司目标。坚持转变工作作风,将工作重心前移,深入现场,及时发现、处理问题。勇于自我革新,开拓自己的工作视野,不放过任何一个薄弱环节,履行好岗位职责;带头遵规守纪,发挥好示范引领作用。

一厂发电运行部副主任孟礼佳:在工作中学习,在学习中工作,学习先进的运行管理、技术管理经验,形成适合本部门的管理方法,在工作中及时总结持续改进;在履职中“在其位、谋其政、任其职、尽其责”,要认准自己岗位所肩负的责任,做一个敢担当、能负重、有魄力的管理者,全身心投入工作,干实事,讲方法、明道理;切实做到制度、管理落地有声,监督执行到位,闭环管理跟踪到位,全力提高运行管理、技术管理水平,落实各级人员岗位责任制;全力提升部门员工安全、环保素养,提升消防安全管控能力;心存敬畏,廉洁自律,虚心听取不同意见,杜绝形式主义、官僚主义作风,营造风清气正的工作氛围,激发员工凝聚力、执行力、战斗力。