甘肃电投金昌发电有限责任公司

网站地图 | 设为首页 | 加入收藏

公司新闻

公司荣获“甘肃省厂务公开民主管理示范单位”荣誉称号

发表时间:2020-5-9 17:09:25  点击:

公司荣获“甘肃省厂务公开民主管理示范单位”荣誉称号

近日,从甘肃省总工会获悉,公司被甘肃省厂务公开领导小组办公室命名为“甘肃省厂务公开民主管理示范单位”。这是公司继2016年获 “甘肃省厂务公开民主管理先进单位”、2017年获 “全国厂务公开民主管理先进单位”荣誉称号后, 再次获得厂务公开民主管理方面的重要荣誉。

近年来,公司坚持落实职代会制度和职代会联席会议制度,公司工会认真做好职工代表提案的征集、办理和反馈工作,为确保提案件件有回复,能落实,每年形成职工代表提案报告,提交公司职工代表大会审议通过,并将职代会提案的落地实施细化分解到岗到人,明确完成时限,定期督办落实。近3年,纳入职代会提案报告的23件提案全部办结。2019年,根据工作需要及时召开职代会联席会议,严格按照工作程序对涉及公司发展和职工切身利益的30多项议题进行了审议。有效落实了职工代表参与民主管理的权利,汇聚了推动公司发展的智慧力量。

每年按照 “五步工作法”开展工资集体协商“要约季活动,职工方代表与行政方代表围绕工资分配制度,年度平均工资增减幅度的调整,补贴和奖金分配办法等内容进行了多轮协商,高质量完成了工资专项集体合同每年协商、签订、备案1次的工作任务。严格按照“要约、应约、沟通、协商、签订合同草案、审议、签订合同、备案”等基本程序,开展了劳动安全卫生、保险福利、女职工特殊权益保护、职业技能培训等规范化集体协商。集体合同和劳动安全卫生、女职工权益保护专项集体合同实现了每三年协商、签订、备案1次。集体协商工作的规范化开展,促进了劳动关系的和谐稳定,架了企业与职工的 “连心桥”。

按照“应公开必公开”原则,积极推进司务公开制度化、规范化建设。每年采取会议、公开栏、OA办公平台、内部宣传平台等公开形式及时对职工密切关注的绩效考评、奖金发放、岗位竞争聘任等事项进行了多层次、全覆盖的公开,有效保障了职工的知情权、监督权。公司在各部门、各班组设置了公开栏,明确了定期公开的事项,党群工作部每月对公开栏的内容更新情况进行督办检查,有效推动了部务、班务公开常态化开展。

坚持常态化开展合理化建议征集活动,每年平均征集到合理化建议约100多条,对20多条实施价值高、切合工作实际的合理化建议进行了通报表彰,并逐一分解落实,有效激励了全体职工建言献策,推动公司发展的积极性。

 (尚多俭 许海琳)